9月3日上午，李仲彬厅长与厅机关新任5名副处长、2名调研员，5名副调研员座谈，对新任处级干部提出了殷切的希望。
    李仲彬厅长指出，作为新提拔的干部，面对职务的变化，要保持冷静，虚心接受群众的监督，一定要有忧患意识、一定要有危机意识、一定要有责任意识、一定要有使命意识。

做一个乐于学习的人

    李仲彬厅长指出，新的工作岗位，新的工作任务，要有本领恐慌感，要有甘当小学生的心态，甘当小学生的境界。这是新的形势、新的岗位、新的任务所给我们提出的要求，同时也是我们做人，做事要可持续发展的要求。
    中央提出建立学习型国家，建立学习型政党，建学习型机关，建立学习型团队，就是要在全社会都要营造一个乐于学习的良好氛围。希望各级领导干部，带头乐于学习，把学习当成一种爱好，当成一种情趣。要做到缺什么补什么，有针对性的学习。要善于通过网络进行学习，要勇于向身边的同志学习，相互交流沟通，相互取长补短，发挥知识资源的整合效应、乘数效应。

做一个善于合作的人

    李仲彬厅长要求，领导干部要做一个善于合作的人。作为一个自然人也好，一个社会人也好，一个单位人也好，都要参与社会活动，如果不能与人共事，不能与人合作，是做不好人的，也是做不好事的。
    工作中，要多一些谅解，多一些理解，多一些包容，多一些换位思考，一定要多听班子成员的意见，一定要多听普通干部的意见，一定要多听人民群众的意见。
    在一个团队是一种缘份，要珍惜。大家都来做加法，都来做乘法，这个团队就更加有凝聚力，就更加有感召力，就更加有号召力。如果去做减法，甚至去做除法，这样只会伤害我们这个团队，只会伤害团队的凝聚力、感召力、号召力。作为领导干部，一定要博大的包容胸怀，在有些问题上，不一定非要去争个输赢，只要不是原则的问题，就是妥协一下，也丝毫不会影响自己的身份，反而还会提升自己的身份。

做一个懂得感恩的人

    李仲彬厅长强调，领导干部要做一个懂得感恩的人。首先要感恩父母。没有家人对我们的支持、帮助、关心、关怀，我们不会走到今天。尤其是要感恩生我们养我们的父母，感谢他们对我们的培养，对我们的教育。其次要感恩同事。我们的成长离不开同学、朋友、身边的人，都是大家的支持、关心、帮助，才有了我们的今天。当了领导干部过后，依然和要我们身边的朋友、同学、同事多交流、多沟通。三要感恩组织。每一个人的成长，除了个人的奋斗，还离不开组织的培养，离不开社会的培养。在追求个人价值实现的时候，如果忽视了社会价值而单纯的追求个人价值，这样的个人价值它是没有生命的！只有具有社会价值的责任感，履行社会价值的责任，个人价值的体现才有生命力！走向领导岗位后，要在新的工作岗位上，充分展示自己的能力和智慧，实实在在的做几件事情，向家人交代，向同事交代，向组织交代，这是最好的回报。
    省司法厅党委委员、政治部主任沈华伦出席了座谈会。